为进一步落实学校2025届毕业生“就业百日攻坚行动”相关要求，5月12日，学校召开2025届毕业生就业工作第七次推进会议。校长李翠霞、校党委副书记高宏，学生处、团委、教务处、研究生与学科建设处、招生就业处负责人，各学院院长，招生就业处就业工作人员参加会议。会议由高宏主持。
会上，李翠霞肯定了相关部门与各学院在当前紧迫的就业形势中付出的努力和取得的成绩，并从四个方面提出意见。一是扛牢政治责任，以严实担当筑牢就业工作质效根基。压实就业“一把手”工程，形成全员促就业“责任链”，健全协同机制，构建“全员育人、全程参与、全效联动”的就业工作新格局。二是深化协同联动，以系统思维提升就业工作成效水平。推动招生计划与市场需求精准匹配，将就业指导贯穿人才培养始终，推动实践教学改革、产教融合课程开发，不断增强“招生-培养-就业”联动促就业成效。三是汇聚多元合力，以创新举措释放就业工作功效潜能。深化校企合作，推动校友资源转化为就业动能，建立“全程化、个性化”就业指导机制，助力学生树立正确职业观，增强就业竞争力。四是聚焦重点群体，以精准施策确保就业工作见效落地。建立重点群体毕业生“底数清、情况明、需求准”的信息台账，常态化开展数据质量培训与警示教育，强化全员责任意识，切实维护就业工作公信力。
高宏对下一步就业工作提出五点要求。一是提高政治站位，加强部门联合提升就业工作的合力；二是压实领导责任，严格落实就业“一把手工程”和“四级包保责任制”；三是深化校企合作，推动产教深度融合；四是精准施策、一人一策，扎实细致做好毕业生的就业指导工作；五是聚焦就业困难群体，用心、用情、用力做好困难群体就业帮扶工作，推动2025届毕业生高质量充分就业。
招生就业处负责人对近期就业工作进行总结，并对下一步就业工作安排进行汇报。
文/马鑫 图/那天宝
